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从内部取胜:引领、生活和持久变革的突破性方法
艾丽卡·艾丽尔·福克斯 格式:精装书,384页。 国际标准图书编号:9780062213020 出版者:HarperBusiness 酒吧。日期:2013年9月24日 平均客户评价: 批量订购电话:626-441-2024 描述和回顾 从发布者: 无论你经营着一家财富500强公司,还是一家家庭的首席执行官,有效的谈判对于明智地领导和良好的生活都是至关重要的。 领导和生活是一系列不断的谈判。考虑一下在你典型的一周中发生了什么:你能影响你的客户接受你的建议吗?你会说服同事给你所需的资源来完成你的项目吗?你会如何要求你的邻居改变拼车的时间,这样你就终于有时间去健身房了? 根据传统智慧,“双赢”的结果是成功的标志。然而,到目前为止,关于实现这一目标的建议忽略了一个关键因素。事实证明,你拥有的最重要的谈判,那些推动你的领导力和生活质量的谈判,是你与自己进行的谈判。 和自己谈判意味着什么?当你想留在办公室,但又想遵守对家人的承诺,按时回家吃晚饭时,就会发生这种情况。或者当你一边投票决定孤注一掷去追求梦想中的工作,而另一边却在为还房贷发愁。这是当你的一部分想给你们的关系每一个工作的机会,而另一部分知道这一次真的结束了的时候你会做的事情。 当你对该做什么有多个想法时,与自己协商是一项重要的技能。你是应该说“是”还是“不是”,还是应该拖延时间?伸出橄榄枝还是制定法律?说出你的想法还是保持沉默?当你知道如何赢得内心的拉锯战,那么你就可以以持久和转变的方式“答应”。 凭着诚实、幽默和新鲜的想法,从内部取胜给你一张清晰的路线图,让你了解自己的内心世界,也给你一个梳理自己的方法。 无论你是在与难缠的客户纠缠不休,还是在与配偶争吵不休,通过理解领导力和谈判专家Erica Ariel Fox所说的“内心谈判者”,你将学会如何将挫折转化为突破。有了洞察力和工具,你会发现实现梦想的新途径。 评论 艾丽卡·阿里尔·福克斯知道如何改变她的观众,真正让他们思考,质疑他们的信仰,并向更好的方向改变。她是一个前沿的思想领袖和变革推动者
——Puja Sehgal Jaspal,谷歌赔偿团队负责人,谷歌 从内在取胜是一个顿悟和内在指南。它揭示了如何通过了解和表现出最好的自己来实现我们的目标和梦想,但更重要的是,它教会我们如何在工作和生活中真正做到这一点。�
�C。Geoffrey McDonough,总经理,SOBI总裁兼首席执行官 “从内部取胜”为人格发展提供了一种强大而实用的方法,这是领导力发展中缺失的一环,对新人和资深高管来说越来越重要。福克斯的正确,美丽的散文使一个更好的自己的旅程,你不会想错过。
——Amy C. Edmondson,诺华领导与管理教授,哈佛商学院作者,团队:组织如何在知识经济中学习、创新和竞争 每隔一段时间就会有一颗星星诞生,照亮我们认为司空见惯的东西,并从根本上重新安排我们的思维方式。艾丽卡·艾丽尔·福克斯真是个明星。她提供了令人眼花缭乱的深刻见解,不仅对我们所做的事情,而且对我们是谁。读过她。你的生活可能会改变
——肯尼斯·克洛克,《危险的调解》的作者,无国界调解人的创始人 在这个行业工作了25年之后,“从内取胜”是我所经历过的最有影响力的培训
——Brian Ratte, IBM行业解决方案北美销售主管 艾瑞卡·阿里尔·福克斯和《从内取胜》为获得任何专业服务公司的圣杯提供了关键的见解和技能——如何成为值得信赖的商业顾问!�
爱德华·古德曼,安永会计师事务所金融服务合伙人 花时间和福克斯一起探索谈判的内在动力,你会发现一种看待自己作为领导者和人类的新方式。深入的对话、体验式学习和自我指导的实践都有助于有趣的想法从头脑中进入内心,在那里它们转化为个人的承诺
——拉里·德莱斯勒,作家,《站在火里 许多人讨论了成功领导者的特征;更少的人阐述了如何成为(强调)更有效的领导者。艾丽卡·阿里尔·福克斯在这里提供了宝贵的建议,既有深刻的见解,又务实——阐明了领导者的内心生活如何塑造他们的外在效率
——Mike Anderson, Spencer Stuart首席创新官兼领导力服务主管 每一个关心政府机构和非政府组织的组织健康和效率的人都应该阅读《从内部取胜》
——比尼亚姆·格布雷,美国住房和城市发展部总副助理部长 “从内而胜”彻底改变了我们在私营和公共部门对学生和全球领导者的领导力教育状况。这正是我们在未来未知水域航行时所需要的指南
�。嘉谷真子,东京大学全球领导力项目主任 埃丽卡·阿里尔·福克斯的风格非常迷人——清晰、有趣、感人。在这本引人入胜的个人、专业和实用的书中,福克斯将谈判的世界带到了一个全新的层面,包括了缺失的维度:“内在游戏”
Robert Kegan和Lisa Lahey,哈佛大学教育研究生院《对变化的免疫》一书的作者 埃丽卡有一种神奇的能力,可以在任何特定的时间与人们准确地见面。你只需要体验她,以及她为房间带来的令人难忘的能量
Jodi Hallstrom,美国农业部 我以为我了解自己,但不了解我在这里发现的深度。埃里卡在更深的层次上介绍了我自己,我甚至不知道这是可能的
琳达·古德曼,爱达荷州人权委员会 埃丽卡这本精彩的书的中心主题是一个时代已经到来的思想:要产生有效的结果,我们必须从内部领导。我看过她的行动,她征服了我
�A.J.雅各布斯是《纽约时报》畅销书《万事通》的作者 我与Erica和她的团队一起工作了多年,包括高级管理人员和部门领导。如果你想创造一个高绩效的文化,你不想错过从内取胜
Marko Satarain, Levi Strauss & Co高级总监、人才总监 作者简介 艾丽卡·艾丽尔·福克斯在哈佛法学院教授谈判。她是全球领导力和变革公司Mobius Executive leadership的联合创始人,也是麦肯锡领导力发展(MLD)的高级顾问。作为一名广受欢迎的专家和演说家,她帮助陷入困境的团队,激励观众,并支持寻求转型变革的企业。她还通过高管教育课程为公共部门组织提供领导力培训。她在普林斯顿大学获得本科学位,在哈佛大学法学院获得法律学位。她与丈夫和继子住在波士顿附近和阿姆斯特丹附近。 目录
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