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02.26.14
![]() 道德领导的七个镜头![]() O 我认为,我们目前对“道德领导”的理解并没有清楚地描述领导者行为的复杂性和道德含义,而正在出现的更清晰、更大的图景将会这样做。 视角的连续统 学习如何道德地领导如此困难的原因之一是,我们对最终目标的定义并不一致。对一个领导者来说,道德领导意味着小心翼翼地保护环境。对另一个人来说,这仅仅意味着负责任的盈利能力。对三分之一的人来说,这意味着公平的劳动和负责任的人员管理实践。对第四种人来说,这意味着服务于长期的更大利益。 我相信道德领导的大局包含了所有这些看起来相互矛盾的观点。在我们的全球社会中,“伦理领导”实际上是不同视角的连续统一体。将“道德领导”理解为视角的连续统一体有助于我们在更广阔的背景下理解我们的选择。 我们定义“道德领导”的方式需要足够宽泛、足够复杂、足够多维,以帮助我们明智地讨论当今的艰难选择。把这些不同的观点作为整体的一部分来讨论,而不是相互竞争的观点来推动对话向前发展。 多维框架 在7个镜头,我描述了一个清晰的道德领导的多维框架,它包含了七个不同的视角,关于在全球社会中何为道德领导。这个框架尊重组织的复杂性,并指导领导者在做决策时尊重多个利益相关者。
只有考虑所有这七个方面,我们才能全面了解在一个相互联系的全球社会中我们的道德领导责任。 从利润视角开始,我们在视角中添加的每一个视角都让我们对道德责任的含义有了新的清晰认识。为什么这种持续的学习过程对成功的领导如此重要?除了响应我们的道德责任,积极的道德领导推动重要的商业指标,并提供竞争优势。有远见的领导者将使用“7个镜头”作为他们道德领导之旅的学习指南,在这一过程中,他们将从激发员工和组织的最佳品质中获得许多商业利益。 ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() |
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